Dobrý čas pro kanadskou imigraci, protože 4. čtvrtletí odhaluje rostoucí počet pracovních míst

Zde je několik důležitých zpráv o vytváření pracovních míst v Kanadě. Tvorba pracovních míst přesáhla úroveň toho, co bylo před vypuknutím pandemie COVID-19. Nyní se zaměstnavatelé usilovně snaží najít kvalifikované a vhodné zaměstnance pro práci v Kanadě v různých odvětvích. Kanadská imigrace bude v budoucnu ještě významnější. Ve všech 20 sektorech ekonomiky se zaměstnavatelé v Kanadě ve čtvrtém čtvrtletí roku 915,500 snažili obsadit 4 2021 volných pracovních míst. To bylo o 80 % více než v roce 2019 ao 63.4 % více než v roce 2020. Tato zpráva sdílel Statistics Canada. Nové Skotsko a Manitoba byly provinciemi s nejvyšší generací pracovních míst v Kanadě v roce 2021 ve 4. čtvrtletí roku 2021. Volná pracovní místa v Novém Skotsku vzrostla o 11.9 %, což představuje 20,300 5.9 pracovních míst. V Manitobě došlo k nárůstu volných pracovních míst o 25,800 %, což představuje XNUMX XNUMX pracovních míst. Uchazeči o zaměstnání se soustředili především na osm sektorů:

• maloobchod
• zdravotní a sociální pomoc
• odborné, vědecké a technické služby
• odpadové hospodářství a sanace, administrativní a podpůrné služby, ostatní služby kromě veřejné správy
• nemovitost
• vzdělání
• Utility
• pronájem a leasing

V Kanadě je obrovská poptávka po profesionálech v sektoru pohostinství. Počet volných pracovních míst v tomto sektoru se ve 4. čtvrtletí mohl snížit. Ale v praxi se zaměstnavatelé v tomto sektoru snaží najít kvalifikované lidi pro práci v Kanadě na svých pracovních pozicích. Zaměstnavatelé mohou k najímání cizích státních příslušníků využít programy TFWP (Temporary Foreign Worker Program) a IMP (International Mobility Program). Důležitým faktorem, který je třeba zvážit, je, zda konkrétní zaměstnání patří mezi ty, které jsou osvobozeny od LMIA (Labour Market Impact Assessment).

Co je LMIA?

LMIA je vydán jako dokument ESDC (Employment & Social Development Canada). Stanoví potřebu kanadského zaměstnavatele, aby zahraniční pracovník obsadil pracovní pozici v případě, že není k dispozici žádný kanadský pracovník/držitel kanadského PR víza, který by tuto práci vykonával. Pracovní pozice, které nevyžadují LMIA, obvykle patří do jedné z těchto kategorií:

• Jsou zahrnuty v mezinárodní obchodní dohodě
• Tato pracovní místa jsou uznávána jako v nejlepším zájmu Kanady
• Jsou součástí dohody mezi federální vládou a provinční/územní vládou

Znát svou způsobilost emigrovat do Kanady, a to prostřednictvím Kalkulačka imigračních bodů osy Y Kanady. Pokud jste ochotni migrovat do Kanady, promluvte si s osou Y, přední imigrační a kariérní poradce ve Spojených arabských emirátech. Pokud vás tento blog zaujal, může se vám také líbit: Průvodce imigrací a prací v Kanadě jako zdravotní sestra v roce 2022