Studijní proces v zámoří

Zaregistrujte se zdarma

odborná konzultace

I akceptovat Obchodní podmínky

Personalizované služby
nevíte co dělat?

Získejte bezplatné poradenství

Vloženo na Může 30 2022

Nárůst placeného zaměstnání držitelů kanadských pracovních víz vytváří nové naděje

profilový obrázek
By  editor
aktualizováno Července 25 2023

Hlavní novinky

  • Významný nárůst placeného zaměstnání prostřednictvím kanadských pracovních víz byl zaznamenán v Kanadě
  • Bylo zjištěno, že situace na trhu práce po pandemii je lepší než před pandemií
  • Kanadská statistika uvádí velmi aktivní scénář na trhu práce

V březnu 2022 dosáhl počet volných pracovních míst v Kanadě rekordního maxima, protože počet placených zaměstnání ve většině kanadských provincií převýšil čísla v období před COVID.

Kromě 2 kanadských provincií, Newfoundland & Labrador a Alberta, všechny kanadské provincie překročily svou úroveň zaměstnanosti v únoru 2020. To bylo před vypuknutím pandemie COVID-19.

V Albertě došlo k poklesu placeného zaměstnání o 12,700 1,700 a v Newfoundland & Labrador byl pokles počtu placených zaměstnání XNUMX XNUMX. Uvedl to kanadský statistický úřad.

Cílová volná pracovní místa, která mají obsadit kanadští zaměstnavatelé, přesáhla 1 milion pracovních míst. Usilovně se snaží dosáhnout cíle, protože volná pracovní místa se v březnu 22.6 zvýšila o 186,400 % (2022 60.5 míst). Počet volných pracovních míst se ve srovnání s březnem 382,000 zvýšil o 2021 % (XNUMX XNUMX míst).

Míra volných pracovních míst v březnu 2022 byla 5.9 % a dosáhla úrovně září 2021.

Lepší časy nastaly po zrušení omezení COVID-19

Zde je to, s čím kanadská agentura pro statistické a demografické služby přišla ohledně nárůstu placeného zaměstnání v zemi v souvislosti s odstraněním omezení COVID-19.

„Počet zaměstnanců, kteří od svého zaměstnavatele pobírají mzdu nebo benefity, měřený Průzkumem zaměstnanosti, mezd a hodin (SEPH) jako mzdová zaměstnanost, se v březnu zvýšil o 118,100 0.7, tedy o XNUMX %.
Statistiky Kanada

Přímo úměrné pokračujícímu uvolňování zdravotních opatření COVID-19 byl nárůst počtu zaměstnanců v kanadských provinciích. Omezení byla zrušena většinou do posledních 2 týdnů března 2022, i když některé jurisdikce zachovaly úroveň požadavků na maskování, očkování a testování.

Nové Skotsko, Manitoba a Saskatchewan byly jediné provincie, které v březnu 2022 hlásily téměř žádnou změnu v počtu placených pracovních míst.

Co se týče Quebecu, provincie v březnu 20,400 zaznamenala nárůst o 2022 XNUMX placených pracovních míst v sektoru ubytování a stravování.

K celkovému nárůstu pracovních míst v sektoru služeb v Kanadě došlo o 103,400 0.7 pracovních míst. To znamenalo růst o 2022 %. Zde jsou sazby, za které byla placená pracovní místa přidána do různých průmyslových odvětví od března XNUMX:

  • Maloobchod – 46,200 XNUMX
  • Výroba zboží – 9,400,-
  • Výroba - 5,100 XNUMX
  • Těžba, dobývání a těžba ropy a plynu – 2,100 XNUMX

Všechny provincie s výjimkou Manitoby a Ontaria měly v březnu 2022 více pracovních míst v maloobchodním sektoru ve srovnání s únorem 2020.

Nedostatek kvalifikované pracovní síly vedl kanadské zaměstnavatele k tomu, že se horečně snažili najít takové kandidáty v zámoří, a dokonce nabídku lákali vyššími mzdami. V březnu 2022 se průměrný týdenní výdělek pracovníka v Kanadě zvýšil o 0.9 % (1,170 4.3 USD). To vedlo k tomu, že průměrný pracovník v Kanadě se v březnu 2022 meziročně zvýšil o XNUMX %.

Jediné, co mělo vliv na zvýšení platů, byla zvyšující se inflace. Index spotřebitelských cen vzrostl v březnu 6.7 o 2022 %.

„Ze všech sektorů zaznamenaly energetické společnosti v březnu největší meziroční nárůst průměrného týdenního výdělku, a to o 11.7 % na 2,011 12.1 USD, následovaly finance a pojištění, které vzrostly o 1,625 % na 8 1,633 USD, a odborné, vědecké a technické služby, které vzrostly. XNUMX % na XNUMX XNUMX USD.“
Statistiky Kanada

Cesty pro kanadské zaměstnavatele k najímání cizích státních příslušníků

TFWP a IMP jsou 2 imigrační cesty, které umožňují kanadským zaměstnavatelům najímat cizí státní příslušníky, kteří jsou kvalifikovaní a talentovaní v různých oblastech práce. Global Talent Stream (GTS), který je součástí TFWP, dokáže zpracovat žádosti o pracovní víza do Kanady za běžných situací do dvou týdnů.

Expresní vstup do Kanady je další cestou, kterou mohou kanadští zaměstnavatelé přivést cizí státní příslušníky, aby zaplnili dostupná volná pracovní místa. EOI budou předloženy žadateli, kteří jsou způsobilí v rámci jednoho ze 3 federálních imigračních programů nebo zúčastněných Kanada PNP, do fondu expresního vstupu.

Těmto profilům jsou přiřazeny pozice podle CRS, bodového systému. Kandidátům, kteří se umístí nejvýše, jsou zaslány ITA Kanada PR. Tito uchazeči musí podat úplnou přihlášku do 90 dnů od obdržení ZDP.

Pokud jste ochotni migrovat do Kanady, promluvte si s Y-Axis, předním imigračním a kariérním poradcem ve Spojených arabských emirátech.

Pokud vás tento blog zaujal, může se vám také líbit:

Způsobilost Canada Express Entry vidět zahrnutí více pracovních kategorií

Tagy:

Expresní vstup do Kanady

pracovní vízum do Kanady

Kanada-pr

FACEBOOK

Služby osy Y

Personalizované služby

Získejte to na svém mobilu

Personalizované služby

Získejte upozornění na novinky

Personalizované služby

Kontakt osy Y

Nejnovější článek

Populární příspěvek

Trendy článek

Populární obrázek článku

Vloženo na Prosinec 09 2023

Lucembursko, nejbohatší země světa, vydává povolení k pobytu. Přihlaste se nyní!