Jak požádat o pracovní povolení v Polsku?

Pokud jste občanem mimo EU a chcete pracovat v Polsku, musíte nejprve získat pracovní povolení. Pracovní povolení, které obdržíte, je vhodné pouze pro jednu práci a můžete jej použít pouze k plnění povinností uvedených ve vaší žádosti. Pokud změníte zaměstnání, budete muset požádat o nové pracovní povolení. Pracovní povolení je platné pouze tři roky.

Země má pracovní příležitosti ve stavebnictví, obchodu, distribuci a dopravě.

[embed]https://youtu.be/zaz4T3UEK6w[/embed]

V Polsku je k dispozici pět různých typů pracovních víz:

Typ A – Pokud najdete práci na základě pracovní smlouvy nebo občanskoprávní smlouvy se zaměstnavatelem, který má polskou kancelář. Toto je nejčastější pracovní povolení.

Typ B – Toto pracovní vízum je platné, pokud jste členem představenstva, který bude v následujících 6 měsících pobývat v Polsku celkem déle než 12 měsíců.

Typ C - Pokud jste zahraničním zaměstnavatelem vysláni do Polska na více než 30 dní v kalendářním roce pracovat pro pobočku zahraničního zaměstnavatele v zemi, můžete požádat o toto pracovní vízum.

Typ D – Pokud vás zahraniční zaměstnavatel vyšle dočasně pracovat do exportních služeb, máte pro toto vízum kvalifikaci. Zahraniční zaměstnavatel nesmí mít v Polsku vlastní pobočku nebo dceřinou společnost.

Typ E — Toto vízum je určeno pro pracovní úkoly, které nespadají do žádné z výše uvedených kategorií.

Váš zaměstnavatel je odpovědný za získání pracovního povolení vaším jménem. Předpokládejme, že jste našli ochotného zaměstnavatele a váš pobyt byl legalizován (buď na základě víza, které jste získali, nebo na základě povolení k pobytu). Chcete-li získat pracovní vízum, váš potenciální zaměstnavatel musí vyplnit žádost o pracovní povolení, která obsahuje název firmy, pro kterou přijímáte nábor, a také vaši budoucí pracovní náplň v této společnosti.

 Pokud vám bude nabídnuta práce v Polsku, vaše společnost je odpovědná za získání pracovního povolení vaším jménem.

Před podáním žádosti o zahraniční pracovní vízum musí firma provést analýzu trhu práce.

Váš zaměstnavatel je odpovědný za získání pracovního povolení vaším jménem. Předpokládejme, že jste našli ochotného zaměstnavatele a váš pobyt byl legalizován (buď na základě víza, které jste získali, nebo na základě povolení k pobytu). Chcete-li získat pracovní vízum, váš potenciální zaměstnavatel musí vyplnit žádost o pracovní povolení, která obsahuje název firmy, pro kterou přijímáte nábor, a také vaši budoucí pracovní náplň v této společnosti.

Pokud vám bude nabídnuta práce v Polsku, vaše společnost je odpovědná za získání pracovního povolení vaším jménem.

 Před podáním žádosti o zahraniční pracovní vízum musí firma provést analýzu trhu práce.

Účelem tohoto testu je zjistit, zda jsou někteří obyvatelé Polska nebo jiných zemí EU kvalifikováni pro obsazení této pozice. Tyto osoby mají přednost před cizími státními příslušníky.

Pokud nejsou k dispozici žádní kvalifikovaní kandidáti, může podnik požádat o pracovní vízum vaším jménem.

K žádosti musí zaměstnavatel přiložit doklady prokazující splnění následujících podmínek:

Z hlediska pracovních podmínek jsou splněna všechna platná pracovní pravidla včetně ustanovení zákoníku práce.

Vojvodský úřad uvádí, že odměna by neměla být nižší než 30 % průměrné měsíční mzdy.

Požadované dokumenty

• Vyplněný formulář žádosti
• Potvrzení o zaplacení poplatků za přihlášku
• Ověření právního postavení zaměstnavatele z Národního soudního rejstříku
• Aktualizovaná evidence hospodářské činnosti zaměstnavatele
• Kopie stránek pasu žadatele
• Doklad o krytí zdravotního pojištění
• Kopie výkazu zisků a ztrát zaměstnavatele
• Kopie smlouvy týkající se služby nabízené společností v Polsku

Váš zaměstnavatel vám musí poskytnout:

• Písemná smlouva o dílo.
• Překlad pracovní smlouvy do vámi zvoleného jazyka.

Váš zaměstnavatel musí zkontrolovat platnost vašeho povolení k pobytu nebo víza a pořídit kopii a oznámit to organizacím sociálního zabezpečení a zdravotního pojištění do sedmi dnů po podpisu pracovní smlouvy, což vám umožní získat bezplatnou zdravotní péči, nemocenskou a další sociální dávky.

Výhody pracovního povolení

S pracovním povolením můžete:

• Legální práce v Polsku
• Legálně zůstat v zemi
• Provádějte práci definovanou v pracovním povolení
• Podepište se zaměstnavatelem pracovní smlouvu

Vyřízení víza by mělo trvat zhruba 10 až 12 dní. V Polsku můžete legálně pracovat, jakmile získáte pracovní povolení.