SAE odkládá osvědčení o dobrém chování pro pracovní víza

Osvědčení o dobrém chování, která byla ze strany SAE povinná pro pracovní víza od 1. dubna, byla podle zdrojů z 1. dubna odložena až do odvolání. Zdroj ministerstva zahraničních věcí a mezinárodní spolupráce citovaný Gulf News uvedl, že vláda vydala rozhodnutí dočasně pozastavit bezpečnostní prověrky zahraničních pracovníků, kteří žádají o nová pracovní víza. Kabinet nestanovil časový rámec, kdy obnoví bezpečnostní inspekci, uvedl zdroj. Nebyl uveden žádný důvod, proč byly nyní pozastaveny. Počínaje 4. únorem zahájila vláda SAE bezpečnostní prověrky zahraničních pracovníků, kteří žádali o nová pracovní víza v SAE. Saif Al Suwaidi, náměstek ministra pro lidské zdroje a emiratizaci, citoval Gulf News, že hlavním orgánem pověřeným prováděním rozhodnutí kabinetu o bezpečnostních prověrkách bylo ministerstvo zahraničních věcí. Dalšími orgány pomáhajícími při prosazování opatření byly Ministerstvo lidských zdrojů a Ministerstvo vnitra. Oběžník MZZ (Ministerstvo lidských zdrojů a emiratizace) byl v této souvislosti vydán všem centrům Tasheel, která vyřizovala pracovní víza a pracovní povolení. Úředníci Tasheel potvrdili, že byl přijat oběžník od MHRE. Dubajský indický konzulát mezitím tweetoval, že potvrdil přijetí sdělení od vlády Spojených arabských emirátů, že osvědčení o dobrém chování bylo dočasně pozastaveno pro pracovní vízum. Dříve, 19. února, bylo oznámeno, že domácí dělníci z Indonésie a Filipín nemusí osvědčení předkládat až do června 2018, kdy budou žádat o pracovní vízum. Pokud hledáte práci ve Spojených arabských emirátech, požádejte o vízum s Y-Axis, světovou jedničkou v oblasti imigračního a vízového poradenství.